Tarifverhandlungen in der Zeitarbeit – Einigung in dritter Verhandlungsrunde
1.3.2024
Die Verhandlungsgemeinschaft Zeitarbeit (VGZ) und die Tarifgemeinschaft Leiharbeit des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) haben sich nach intensiven Gesprächen in der dritten Verhandlungsrunde auf einen neuen Entgelttarifvertrag in der Zeitarbeit geeinigt.
Die Tarifentgelte aller Entgeltgruppen steigen zum
01.10.2024 um 3,7 %
01.03.2025 um 3,8 %.
Die Erklärungsfrist für die getroffenen Vereinbarungen soll bis zum 19.03.2024 laufen. Der neue Entgelttarifvertrag hat eine Laufzeit von 18 Monaten und kann erstmals zum 30.09.2025 gekündigt werden. Wie in der Vergangenheit auch, werden die Parteien gemeinsam beantragen, dass die Entgeltgruppe 1 zum Branchenmindestlohn erklärt wird.
Quelle: Gesamtverband der Personaldienstleister (GVP), Deutscher Gewerkschaftsbund (DGB)